スーツの着こなしで印象も変わる
就活の際にはリクルートスーツで活動を行いますが、スーツの着こなしもとても大切なポイントです。
スーツは仕事の際にはよく着る事になる職種も多く、着こなしを押さえておく事は社会人としての基本のポイントでもあります。
着こなし方は企業の方からも常にチェックされているので、説明会や面接に出向く際には事前に良くチェックして臨むようにすると良いでしょう。
逆にきちんとしたスーツの着こなしをしていると、企業の方も清潔感がある印象の良い方として評価してくれる事も多いです。
スーツを上手くスマートに着こなせると武器にもする事ができます。
就活時のスーツスタイルの基本は清潔感
就活の際のスーツスタイルの基本となるのは清潔感です。
職場によっては比較的カジュアルなファッションが許されている職場もありますが、就活時にはそうした事に関わらず、清潔感があり余計なお洒落は省いたコーディネートが基本となります。
スーツは柄があっても良いですが、ストライプがしっかりと目立つものなど、あまりデザイン性が高いものは控えておくと良いでしょう。
さりげなく柄が入っているくらいのものなら良いですが、より無難にいくなら無地もお勧めです。
ジャケットのボタンは女性の方は全部留めるのが基本です。
空いているとラフさを感じさせてしまうため、きちんとした印象になるように全て留めておきましょう。
また、袖口からシャツが見えるのも清潔感を失いやすいポイントです。
シャツが出ないようなサイズのものを選びましょう。
また、ストッキングもあまり不自然な色合いのものは避けて、ベーシックなものを選ぶのが就活では正解です。
スーツ以外のアイテムもチェックを
スーツ以外にも就活の際の服装には様々なアイテムがあります。
シャツやブラウスは白が一般的です。
爽やかで清潔感もあり、失敗しにくいカラーなので、まずは白を選んでおくと良いでしょう。
就活で色々な所に出向く際にその都度スーツを着ていると段々とシャツなどもくたびれてくる事がありますが、シワやよれがないようにきれいなものを着ていきましょう。
バッグも華美なものはもちろん避けて、ブラックやグレーなどの落ち着いたカラーを選ぶのが基本です。
また、意外に忘れがちなのがメガネです。
普段からメガネを使っているという方はデザインにこだわったものを着用している方もいるかもしれませんが、こうしたメガネのデザインもあまり派手なものは良くありません。
日常的に使うアイテムなので他のものに変えると違和感があるという方もいるかもしれませんが、就活ではやはり良い印象を持ってもらうためにも、デザインが抑えめのものを用意するのをお勧めします。
縁が細いものや色が濃くないもの、縁がないものを選ぶとよりビジネスにマッチするデザインとなります。